Einige Unternehmen organisieren Teamzusammenhaltstage, die von Escape Games über Paintball bis hin zu einem Tag mit Casinospielen oder einer Autorallye reichen…
Welche Vorteile hat es, einen Tag des Zusammenhalts zu organisieren?
Ein Tag des Zusammenhalts ist aus Sicht der unmittelbaren Produktivität ein verlorener Tag, aber diese Auszeit von der Arbeit kann viel Geld einbringen. Ein Unternehmen mit motivierten und solidarischen Mitarbeitern ist nicht nur ein Gewinn für das Wohlbefinden jedes einzelnen Mitarbeiters, sondern vor allem auch ein Motor für die Produktivität des Unternehmens. Ein Tag des Zusammenhalts ist dafür gemacht, dass die Mitarbeiter aufblühen und produktiv sind!
Auch als Firmenseminar bezeichnet, bedeutet die Organisation eines erfolgreichen Kohäsionstages, dass jeder und jede seinen Platz in der Gruppe findet, den berühmten Gruppengeist entwickelt oder stärkt und die Erfolgsziele durch die Addition der individuellen Talente der Mitarbeiter erreicht werden. Das ist sozusagen ein Tag des Zusammenhalts, das Streben nach Erfolg durch den Gruppengeist!
Welche Ideen für Kohäsionstage gibt es?
Das Wichtigste bei einem Tag des Zusammenhalts im Unternehmen ist die Entwicklung von Motivation und Gruppengeist. Was ist das Rezept? Aktivitäten mit Herausforderungen, die in Teams bewältigt werden müssen, und eine spielerische Seite, die unerlässlich ist, damit jede Persönlichkeit sich entfalten und für ein akzeptiertes Ziel entfalten kann. Das Thema des Tages sollte verbindend sein. Es kann sich um Kochen, Spiele, Sport oder andere weithin geteilte Leidenschaften drehen.
Es gibt viele Ideen für Tage des Zusammenhalts:
- quizveranstaltungen innerhalb des Unternehmens,
- eine Schnitzeljagd,
- eine Autorallye,
- ein riesiges Escape Game,
- ein Kochworkshop,
- eine sportliche Herausforderung,
- einen Casinoabend,
- eine kreative Herausforderung, die in der Gruppe bewältigt werden muss, wie die Kreation eines lokalen Frühstücks mit Beteiligung lokaler Produzenten und Verkostung im Unternehmen.
Kann man eine Teambuilding-Agentur beauftragen?
Es gibt einige Schritte, um einen Tag der Zusammengehörigkeit erfolgreich zu organisieren. Beginnen Sie mit der Festlegung des Datums und der gewählten Aktivität, definieren Sie die Ziele dieses Tages, insbesondere im Hinblick auf den Teamgeist, und gehen Sie dann zur praktischen Organisation über, mit der eventuellen Reservierung des Raumes und anderen organisatorischen Aspekten.
Für die praktische Organisation kann man sich an eine Teambuilding-Agentur wenden, die auf die Organisation von Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts in Unternehmen spezialisiert ist.
